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欧洲杯2020|职业技术学院欧洲杯2020临时实行灵活工作方式的通知

上传时间: 2020-02-12  来源:  作者:  欧洲杯外围:[]

各二级学院、处(部、室)、图信中心、资产公司:

为深入贯彻各级政府有关新冠肺炎防控工作的部署,落实浙江省教育厅提出的“停课不停学、确保师生健康”的要求,切实保障教职工生命安全和身体健康,有序开展各项工作,经研究决定,从2020220日至上级教育部门正式通知开学日期期间,教职工临时实行灵活工作方式,现将有关事项通知如下:

一、按时开始工作。全体教职工于2020220日开始全面开展工作。除学校疫情防控工作需要返校工作的教职工以外,各二级分院、职能部门应科学安排调配,采取远程办公、分散办公等弹性办公制形式,通过OA、钉钉、网络等形式居家开展工作。学校领导班子和广大领导干部要坚守岗位,各二级学院、职能部门要保证工作正常运转,落实在线值班制度,确保每个二级学院、职能部门每天都有人员在位。

二、严格考勤制度。220日起,全校将通过钉钉实行日常考勤管理,按部门设置考勤组,考勤员应切实履行按日考勤职责,教职工因事因病请假的,仍需事先通过OA提交申请,经批准后方可享受假期。

三、持续排查监控。各部门要继续做好每日的教职工健康状况摸排工作,对按规定需隔离观察的教职工,实行“一人一表”登记制度,加强关心关怀;目前仍在湖北省或其它重点关注地区的教职工,以及14天内有流行病学史、或与确诊病例、疑似病例密切接触的在外教职工,推迟返回杭州;已回杭的严格按规定实行隔离医学观察制度。已返杭无上述情况的教职工,非工作需要原则上不得返校,确因特殊原因需返校的,需经学校批准后方可返校。返校工作人员严格执行每日进校测温,若出现发热等症状,应马上向学校报告并停止到校工作,在家观察或就医。因疫情不能正常返岗工作的教职工,不影响其年度考核、工资福利等。

四、加强督查管理。各二级学院、部门可根据实际情况出台本部门的灵活办公细则,报防控办备案后实行。对居家办公,学校将严明纪律要求,确保教职工保持工作状态,认真履职尽责,尽可能减少外出。学校纪委办和人事处将通过电话、钉钉等抽查居家办公教职工的在岗情况。对于违反相关规定的教职员工,学校将依据规章制度进行处理。

 

 

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